中宣部 国家科委 司法部


中宣部、国家科委、司法部关于实施《全国法制宣传教育第二个五年规划关于科技法律知识的安排意见》的通知
中宣部、国家科委、司法部



各省、自治区、直辖市党委宣传部，人民政府科委、司法局：
《全国法制宣传教育第二个五年规划关于科技法律知识的安排意见》已经国家科委审批，并报中共中央宣传部、司法部审核同意，现印发给你们，请结合本地区、本部门的实际情况，组织实施。
实施法制宣传教育第二个五年规划，是社会主义民主与法制建设的一件大事。为了充分发挥科学技术作为第一生产力的作用，需要形成有利于科技进步的法律环境。大力普及宣传科技法律知识，这不仅是科技管理部门和科技界的重要工作，也是司法、执法部门和社会各界的共同任务。

各地司法、科技和宣传部门要互相配合，共同指导并组织实施好这项工作。

附件 全国法制宣传教育第二个五年规划关于科技法律知识的安排意见
为了振兴国民经济和促进社会发展，我国已将发展科学技术作为基本国策，明确提出“经济建设必须依靠科学技术，科学技术工作必须面向经济建设”的基本方针，要充分发挥科学技术作为第一生产力的作用。近几年来，为了形成有利于科技进步的法律环境，已经颁发和正在制定一些
有关科技工作的法律与法规，各地对这些法律与法规已经程度不同地进行了学习、贯彻和宣传，但是，宣传贯彻工作尚不够广泛、深入、系统，许多人不了解，或者不会掌握和运用有关科技法律，推动科技进步，促进科技成果向生产力转化。因此，必须大力开展科技法的普及教育工作。现
根据中共中央、国务院批发中宣部、司法部《关于在公民中开展法制宣传教育的第二个五年规划》的要求，对普及科技法的宣传教育做出如下安排：

一、目的与宗旨
1．提高全民族的科技法律意识，使科技人员与有关人员熟悉与掌握有关科技法的基本知识，保证科技活动沿着社会主义法制的轨道健康地发展，充分发挥科技引导经济发展的作用，尊重知识、尊重人才，促进社会主义科技事业的繁荣。
2．进一步提高各级科技管理干部的法律意识和法制观念，增强依法管理科技事业的自觉性和能力，促进科技行业的依法管理。

二、内容
1．根据全国普法规划要求，学习宪法、行政诉讼法、义务教育法、集会游行示威法、国旗法以及全国普法主管机关确定需学习的新颁布的法律、法规。同时，要有针对性地选学第一个五年普法期间已经学过的“十法一条例”的有关内容。
2．各级科技管理干部特别是领导干部除了学习与掌握与自己主管的工作密切相关的法律知识外，还要学习社会主义法制理论，学习宪法学理论，牢固树立依法治国的观念，增强依法办事的自觉性。
3．专业法
技术合同法
专利法
著作权法
技术合同法实施条例
专利法实施细则
发明奖励条例
自然科学奖励条例
科技进步奖励条例
合理化建议和技术改进奖励条例
计算机软件保护条例

三、对象
1．各级科委系统的干部职工，特别是县级以上领导干部。
2．国家机关、企事业单位、科研机构、大中专院校的科技管理人员、科研人员、教师、学生；法院、检察院、工商、税务等部门的司法、执法人员；其他有关人员。

四、教材
基础法适用司法部、中宣部的统编教材。
专业法普及教材由国家科委组织编写。
专利法、著作权法可分别采用专利局、版权局编写的教材。

五、步骤与方法
1．步骤：
（1）1991年内各省、市、自治区要做好普法规划；培养普法宣传员；准备好普法教材；抓好普法试点。
（2）1992年—1994年分期分批地全面开展普法教育。
（3）1995年进行普法效果的考核验收、作出总结。
2．专业法以面授为主。各地区、各单位要创造条件，给专业人员上法制课。要将每个法律，拟定教育宣传大纲，逐章逐条进行讲解，有条件的地方，可举办脱产、半脱产培训班。在校学生，应将学习科技法纳入教学计划。
3．普法教育应与推动工作相结合。凡是开展科技兴省、兴市的地方，都要宣传科技法，依法促进科技发展。在职人员的普法学习，要密切结合实际工作，研究与解决工作中遇到的问题，学以致用，讲究实效。
4．采取多种形式，向社会广泛宣传科技法。可通过电视、广播、报刊有计划地介绍科技法知识，举办宣传周（月、旬、日），采取群众喜闻乐见的方法，深入基层进行宣传咨询活动，使广大群众增进对科技法的了解。

六、加速普法工作的组织领导
科技法的普法教育应该在当地党委宣传部门、司法行政部门统一指导下进行，由各级科委负责具体组织实施，为掌握交流科技法的普及工作情况与经验，各级科委应定期向上级科委和当地普法主管机关汇报情况。各级科委领导同志应亲自动手，将普法工作列入议程，切实加强组织领导
和监督检查。



1991年11月6日
安徽省六安市人民政府


六安市人民政府关于印发六安市人民政府依法行政考核办法的通知

六政〔2009〕28号


各县区人民政府，开发区、试验区管委，市政府各部门、各直属机构，中央、省属有关单位：
　　经市政府同意，现将《六安市人民政府依法行政考核办法》印发给你们，请认真贯彻执行。



二○○九年六月十一日



六安市人民政府依法行政考核办法

　　第一条 为全面推进依法行政，加快建设法治政府，服务六安科学发展，根据国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《关于加强市县政府依法行政的决定》和《安徽省人民政府依法行政考核办法》等有关规定，结合本市实际，制定本办法。
　　第二条 本办法所称依法行政考核，是指市政府对各县区政府，六安开发区、叶集试验区管委会，市政府各部门、各直属机构和中央、省属有关单位贯彻落实国务院《全面推进依法行政实施纲要》、《关于加强市县政府依法行政的决定》和《安徽省人民政府转发国务院关于加强市县政府依法行政决定的通知》，推进依法行政情况进行的年度考核活动。
　　第三条 依法行政考核应当坚持实事求是、客观公正的原则。
　　第四条 依法行政考核结果纳入市政府目标管理考核内容，单独立项，独立设置分值。
　　第五条 市依法行政工作领导组统一领导市政府依法行政考核工作，领导组办公室具体承担市政府依法行政考核的日常工作。
　　第六条 市依法行政工作领导组成立考核组，对被考核单位具体实施依法行政考核工作。
　　第七条 依法行政考核的内容主要包括：加强组织领导和明确责任，提高行政机关工作人员依法行政的意识和能力，完善政府行政决策机制，建立健全规范性文件监督管理制度，严格行政执法，强化对行政行为监督，以及有关依法行政的其他工作。
　　第八条 加强组织领导和明确责任的基本要求：
　　（一）建立推进依法行政工作的组织领导机构；
　　（二）建立健全依法行政监督、考核制度；
　　（三）培育依法行政的先进典型；
　　（四）建立以行政机关主要负责人为重点的行政问责和绩效管理制度；
　　（五）建立依法行政年度报告制度；
　　（六）加强政府及其部门法制机构和队伍建设。
　　第九条 提高行政机关工作人员依法行政意识和能力的基本要求：
　　（一）建立领导干部学法制度；
　　（二）加强对领导干部任职前的法律知识考查和测试；
　　（三）强化对行政机关工作人员、行政执法人员的培训。
　　第十条 完善政府行政决策机制的基本要求：
　　（一）完善重大行政决策听取意见制度；
　　（二）推行重大行政决策听证制度；
　　（三）建立重大行政决策合法性审查制度；
　　（四）坚持重大行政决策集体决定制度；
　　（五）建立重大行政决策实施情况后评估制度；
　　（六）建立行政决策责任追究制度。
　　第十一条 建立健全规范性文件监督管理制度的基本要求：
　　（一）严格规范性文件制定权限和发布程序；
　　（二）完善规范性文件备案审查制度；
　　（三）建立规范性文件定期清理制度。
　　第十二条 严格行政执法的基本要求：
　　（一）改革行政执法体制；
　　（二）完善行政执法经费保障机制；
　　（三）规范行政执法行为；
　　（四）加强行政执法队伍建设；
　　（五）强化行政执法责任追究。
　　第十三条 强化对行政行为监督的基本要求：
　　（一）自觉接受法律监督、民主监督、司法监督和其他多种形式的社会监督；
　　（二）依法办理信访案件，完善群众举报投诉制度；
　　（三）健全行政复议机构，推行行政复议人员资格管理制度；
　　（四）依法受理行政复议案件、做出行政复议决定，改进行政复议审理方式；
　　（五）建立健全信息公开工作制度、信息公开发布制度与信息公开工作考核、社会评议、年度报告、责任追究等制度；
　　（六）建立健全特邀行政执法监督员制度。
　　第十四条 依法行政的其他要求：
　　（一）建立行政管理与基层群众自治有效衔接和良性互动的机制；
　　（二）发挥行政复议、应诉和调解在解决社会矛盾中的作用；
　　（三）按照依法行政的要求和省政府的有关规定，合理划分和依法规范政府及其部门的职能、权限；
　　（四）改革行政管理方式；
　　（五）强化社会管理和公共服务职能；
　　（六）鼓励、倡导行政机关负责人出庭应诉；
　　（七）建立健全政府法律顾问制度；
　　（八）其他应当纳入依法行政考核内容的事项。
　　第十五条 每年度考核内容，根据市政府年度推进依法行政工作部署有所侧重。
　　第十六条 每年4月底前，根据本年度依法行政工作任务，市依法行政工作领导组印发考核方案。
　　考核方案中的考核指标应分为县区政府考核指标、管委考核指标、市直单位考核指标，体现合理性。
　　第十七条 依法行政年度考核采取自查与复查相结合的方式进行，并在实践中不断完善考核的方式方法。
　　第十八条 对县区政府（管委）依法行政考核，采取听取汇报、召开有企业经营者、公民等社会各界人士参加的座谈会、抽查不少于2个执法部门的执法案卷、核查资料、问卷调查等方式进行。
　　对市直单位依法行政考核，可采取听取汇报、抽查执法案卷、核查资料、随访行政管理相对人等方式进行。
　　第十九条 依法行政考核由市依法行政工作领导组成员单位负责人带队，可以邀请人大代表、政协委员、行政执法监督员、专家学者、新闻媒体和其他有关方面的代表参加，工作人员由市依法行政工作领导组成员单位派员组成。
　　第二十条 每年12月31日前，被考核单位按照考核指标的要求，向市依法行政工作领导组报送年度依法行政自查报告。
　　第二十一条 市依法行政工作领导组办公室对自查报告进行审核，并提出复查方案。
　　第二十二条 市依法行政工作领导组批准复查方案后，由市依法行政工作领导组办公室组织复查。
　　市依法行政工作领导组办公室根据复查情况，对照依法行政考核指标，提出被考核单位考核意见，报市依法行政工作领导组审定。
　　第二十三条 市依法行政工作领导组对被考核单位依法行政考核结果进行通报。对优秀单位予以通报表彰；对考核过程中发现的问题除及时反馈给被考核单位外，存在突出问题的，予以公开通报，并限期整改。对被考核单位及其班子成员因违法行政或违反党风廉政建设责任制规定而受到责任追究的，年度考核不得评为优秀等次。
　　每三年市政府行文表彰一次。凡连续三年获得优秀等次的单位，由市依法行政工作领导组提请市政府表彰，并给予相应的奖励。
　　对在三年中为推进依法行政工作做出突出贡献的个人，由市政府给予表彰，并给予相应的奖励。
　　对连续三年依法行政工作处于后进的单位，由市依法行政工作领导组提请市政府责令其整改；依法应当追究责任的，按照规定追究有关责任人的责任。
　　第二十四条 市依法行政工作领导组在全部考核工作结束后，将考核结果报送市政府，纳入市政府目标管理考核内容。
　　第二十五条 本办法具体应用中的问题，由市依法行政工作领导组办公室负责解释。
　　第二十六条 本办法自发布之日起实施。